GERİ DÖN
Ders Öğretim Planı
| Dersin Kodu | Dersin Adı | Dersin Türü | Yıl | Yarıyıl | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| TDS-102 | ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ | Ders | 1 | 2 | 3,00 |
Dersin Seviyesi
Önlisans
Dersin Sunulduğu Dil
Türkçe
Dersin Amacı
Dersin amacı örgüt içerisindeki çalışan bireylerin davranışlarının grup, örgüt ve çevre değişkenlerini dikkate alarak incelenmesi ve analiz edilmesidir.
Dersi Veren Öğretim GörevlisiGörevlileri
Doç.Dr. Arzu KURŞUN
Öğrenme Çıktıları
| 1 | Örgütlerde grup ilişkilerini ve örgüt iletişimini açıklayabilme |
| 2 | Örgütsel Davranış, Motivasyon, Motivasyonun Önemi Ve Yararlarını analiz edebilme |
| 3 | Liderlik, Liderlik Teorileri, Tutum ve İş Tatminini açıklayabilme |
| 4 | Kişilik, Stres Yönetimi, Örgüt Kültürü ve Grup dinamiklerini değerlendirebilme |
| 5 | Örgütsel İletişim, Örgütsel İletişim Araçları, Örgütlerde Güç Ve Politika, Örgütsel Adalet, Örgütlerde Mobbing Ve Yönetimini analiz edebilme |
Öğrenim Türü
Birinci Öğretim
Dersin Ön Koşulu Olan Dersler
Yok
Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar
Yok
Dersin İçeriği
Örgütsel Davranışın Bilimsel Temelleri; Örgütsel Davranışın Tarihsel Gelişimi; Araştırma Teknikleri; Örgüt İçinde Birey ve Kişilik; Tutumlar ve İş Tatmini; Bireysel Farklılıkların Temelleri Biyografik Karakteristikler Yetenekler ve Öğrenme; Örgüt Kültürü, Örgütlerde Grup ve Süreçleri; Örgütlerde Grupla Çalışma Teknikleri ve Katılımlı Yönetim; Örgütlerde Güdüleme Süreci ve Kuramları; Örgütlerde Liderlik ve Kuramları; Örgütlerde Çatışma; Örgütlerde Stres ve Yönetimi; Örgütsel Çevre ve Teknoloji; Örgütsel Değişme, Geliştirme, Takım Çalışmaları; Örgütlerde Güç ve Politika; Örgütlerde Etik Davranışlar, Yönetimi ve Kontrolü.
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği
| Hafta | Teorik | Uygulama | Laboratuvar |
|---|---|---|---|
| 1 | Dersin genel tanımı, işleyişi, değerlendirme kriterleri ve izlence hakkında bilgilendirme | ||
| 2 | Örgüt İçinde Birey ve Kişilik | ||
| 3 | Tutumlar ve İş tatmini | ||
| 4 | Yetenekler ve Öğrenme | ||
| 5 | Örgüt Kültürü | ||
| 6 | Örgütlerde Gruplar ve Takım çalışmaları | ||
| 7 | Stres Yönetimi | ||
| 8 | Ara sınav | ||
| 9 | Örügtlerde Liderlik | ||
| 10 | Örgütsel Değişme | ||
| 11 | Örgütlerde Stres ve Yönetimi | ||
| 12 | Örgütsel Bağlılık | ||
| 13 | Örgütlerde Güç ve Politika | ||
| 14 | Örgütlerde Etik Davranışlar ve Yönetimi | ||
| 15 | Dönem boyunca işlenen konuların genel tekrarı ve geri bildirim | ||
| 16 | Yarı yıl sonu sınavı |
Ders Kitabı Malzemesi Önerilen Kaynaklar
Örgütsel ve Yönetsel Davranış - Nihat AYTÜRK - Detay YayınlarıÖzkalp, Enver ve Çiğdem Kırel (2013); Örgütsel Davranış, 6. Baskı, Ekin Kitabevi, Bursa Özkalp, Enver ve Çiğdem Kırel (2013); Örgütsel Davranış, 6. Baskı, Ekin Kitabevi, Bursa Prof. Dr. Erol Eren, Örgütsel Davranış ve Yönetim Psikolojisi, Beta Yayıncılık, Ekim 2008 Eren Miski Aydın, Öznur Aşan, Örgütsel Davranış, Arıkan Basım Yayım Dağıtım; İstanbul, 2006 Melek Tüz, Zeyyat Sabuncuoğlu,Örgütsel Psikoloji, Alfa Aktüel Yayınları, 2009 Güney, Salih (2011); Örgütsel Davranış, Nobel Yayın Dağıtım, Ankara. Robbins, Stephen P. ve Timothy A. Judge (2013); Örgütsel Davranış, (Çev.: İnci Erdem), Nobel Yayıncılık, Ankara. Sabuncuoğlu, Zeyyat ve Melek Vergiliel Tüz (2013); Örgütsel Davranış, 5. Baskı, Alfa Basım Yayım, Bursa. Koçel, Tamer (2007); İşletme Yöneticiliği, 11. Baskı, Arıkan Basım Yayın, İstanbul.
Planlanan Öğrenme Aktiviteleri ve Metodları
Değerlendirme
| Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | Adet | Değer |
|---|---|---|
| Ara Sınav | 1 | 100 |
| Toplam | 100 | |
| Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | Adet | Değer |
| Final Sınavı | 1 | 100 |
| Toplam | 100 | |
| Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | 40 | |
| Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | 60 | |
Staj Durumu
Yok
İş Yükü Hesaplaması
| Etkinlikler | Sayısı | Süresi (saat) | Toplam İş Yükü (saat) |
|---|---|---|---|
| Ara Sınav | 1 | 1 | 1 |
| Final Sınavı | 1 | 1 | 1 |
| Bütünleme Sınavı | 1 | 1 | 1 |
| Derse Katılım | 14 | 4 | 56 |
| Tartışma | 14 | 2 | 28 |
| Beyin Fırtınası | 1 | 3 | 3 |
| Toplam İş Yükü (saat) | 90 | ||
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi
| PÇ 1 | PÇ 2 | PÇ 3 | PÇ 4 | PÇ 5 | PÇ 6 | PÇ 7 | PÇ 8 | PÇ 9 | PÇ 10 | PÇ 11 | PÇ 12 | PÇ 13 | PÇ 14 | |
| ÖÇ 1 | 3 | 3 | 5 | 4 | 4 | 2 | ||||||||
| ÖÇ 2 | 4 | 4 | 4 | |||||||||||
| ÖÇ 3 | 4 | 4 | 5 | |||||||||||
| ÖÇ 4 | 5 | 5 | ||||||||||||
| ÖÇ 5 | 4 | 5 | 5 |
* Katkı Düzeyi : 1 Çok düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 Çok yüksek